
Medarbetare vid Kulturskolan, Ung i Kalmar och stab har fått en kompetenshöjning inom psykisk hälsa.
En rejäl satsning på kompetenshöjning inom Första hjälpen till psykisk hälsa, MHFA, har skett av alla medarbetare vid Kulturskolan, Ung i Kalmar och kultur- och fritidsförvaltningens stab. Nämnda förvaltning är dessutom HBTQiA+-certifierade och alla nyanställda har möjlighet att ta del av en webbutbildning om just HBTQiA+.
Ung i Kalmar är en del av kultur- och fritidsförvaltningen och består av fem fritidsgårdar, ungdomshuset UNIK och kultur- och fritidsfilialen Smedjan.
Här skapas förutsättningar för en meningsfull, trygg och attraktiv fritid av och för alla ungdomar 12–25 år.
Förintelsens minnesdag lyftes fram med hjälp av ett webbinarium om antisemitism.
En egen odlingslott bidrar både till en god arbetsmiljö och gör VIKAB mer självförsörjande.
Utbildning av medarbetare vid Kalmar Energi ingår i bolagets jämställdhetsarbete.
Ett internationellt projekt har givit kunskap, inspiration och samverkan om minoriteter.
I samarbete med andra uppmärksammade kommunen den internationella funktionsrättsdagen.
Medarbetare inom kommunens lokalvård och kostverksamhet har stärkt sina språkkunskaper.
Stjärnor delades ut till kommunens kök under en tävling ordnad av Sveriges offentliga måltider.
Medarbetare vid Kalmar Vatten erbjuds förebyggande arbetsmiljöarbete och friskvård.
Kalmar Vatten ökade kunskapen om vatten hos elever som går på mellanstadiet.